6月6日，大明湖北加工中心与武汉工程职业技术学院（宝武大学武汉校区）校企合作第二届“”青苹果订单班“开班暨现代学徒培养基地揭牌仪式在湖北加工中心举行。
武汉工程职业技术学院副校长姜伟、教学管理部部长王雄、经济贸易学院院长杨梅、汽材学院院长吕翔及部分教师、订单班学员代表，与大明湖北加工中心总经理张俊、总经理助理蒋敏、生技部部长周文斌、部长助理郑玉响以及管理部代表出席开班仪式。
开班仪式前，姜伟校长一行在郑玉响部长的陪同下，实地参观了湖北加工中心生产车间。在现场听取了公司的业务模式、经营状况和设备能力、发展规划后，来宾们对大明在制造业领域的实力和服务能力表示赞赏。
湖北加工中心管理部部长助理叶进代表公司总结了一期项目的规划实施、阶段性管控、学员过程培养、年度周期培养结果检测等内容，着重对一期项目中存在的一些问题进行了阐述，并结合一期的经验教训对二期组班过程进行改善，在增加面试次数、扩大专业覆盖面、扩大储备目标岗位、改进校企融合学习形式上进行重新梳理，以实现第二届订单班的稳中求变、变中创新和在创新中升华。
校方代表吕翔院长对一期订单班项目运转情况给予了高度评价，并强调从2021年开设“首班”到两年后再次启动二期，这样的一个过程实属不易，双方也花费了大量时间和精力。他表示如何对新一期订单班进行升级和优化，是学校一直在深入研究的问题，希望借助国家教育部推行的“现代学徒培养”新模式，强化技能实操的培养，将产教融合的形式前置化，实施双主体育人的模式，实现真正意义上的做中学、学中做，逐步的提升学生的实际操作水平，提升学生的职业能力、竞争能力，这才是第二届、甚至更多届“青苹果”订单班存在的意义和精髓。
曾一帆表示，学校和企业搭建的平台为他们提供了更好的成长机会，结合前一届订单班学长的反馈情况及他们接触大明感同身受的东西，对于将有机会加入大明表示特别期待和荣耀，一定会珍惜青春时光，把握学习机会，打好基础，用好平台，早日历练成为一名合格的大明人。
周文斌部长介绍了订单班的带教情况，表示生技部将结合单位现在有条件及公司发展规划，围绕构建“岗位基础能力培养、企业文化融入、感知实习、岗位实训、技能提升创新”的五段式课程教学体系，对第二届“青苹果”学员实施定制化、细致化、流程化的培养，着力培养学员的专业能力、团队协作能力及创造新兴事物的能力，把学员们打造成懂技术、会管理的新型大明人，让更多的主操、班组长、主管等管理人员从学员中成长起来。
姜伟校长深情地表示特别高兴能参加二期开班仪式，并回忆起自己22年前初入宝武实习的经历。他对能与中国企业500强的大明合作，让学生有机会来大明历练而感到无比激动和欣慰，并指出湖北大明只是一个点，还有非常多更大的大明舞台可以让学生去展现自我。
他指出武工职院是中国宝武的核心技能培训基地，围绕中国宝武的人才战略，立志为中国宝武以及生态圈公司可以提供一流技术人才。作为宝武生态圈核心企业之一，大明与武工学院的深入合作，将会为宝武生态圈别的企业提供可借鉴的、成熟的、优秀的育人模式。他还强调双方推出的现代学徒制新型合作模式，也是对前期合作的深化与巩固，相信双方一定能深入沟通、紧密联系、共促发展，未来可期。
张俊总经理回顾了20年前作为大明首批”管培生”的学习、工作经历，并指出‘’工业是国之基础，钢铁是工业的粮食，钢铁强国，国家更强大，各位同学选择了宝武的学校学习，选择宝武生态圈的公司工作，是令人骄傲的事情。改革开放几十年的实践证明，强国靠实业，兴邦靠实业。大明35年来只做金属加工一件事，更要做百年企业，要求人才的培养和选拔需有一套完善的管理体系”。
他表示要实现“青苹果”-“红苹果”-“金苹果”三个阶段的培养目标，需要各位小苹果们在大明的土壤上尽情发挥，不断蜕变、发光发热，也希望在学员中能推选出大明的优秀“管培生”，深入理解学习的意义，努力成为未来的干部和新生代力量。湖北加工中心全体员工也将全力以赴，严格考核，竭尽全力培养出更多的优秀后备人才。
此次第二届“青苹果”订单班的组建以及现代学徒培养基地的建立，加深了校企双方的情感联系，巩固了双方的合作关系。
借力高校、实行校企定制专业人才、深度双向合作的人才教育培训模式，是学校与公司实现共赢的重要方法，相信以此次第二届订单班为基础，以现代学徒培养为创新切入点，不断精进创新，能够充分的发挥校企双方的资源优势，建立长期、紧密、稳定的合作伙伴关系，真正的完成优势互补，合作共赢。
